O que colocar no CV? | A Nossa Vida

O que colocar no CV?

Retrato de soraya_jorge
12.10.2012 | 16:41
soraya_jorge:
Membro desde: 18.08.2008

Boa tarde

Neste momento encontro-me desempregada e queria arranjar trabalho na área que trabalhei durante 6 anos, escriturária.
Acontece que se torna mais complicado porque só tenho o 9ºano Sad
Fazia de tudo um pouco facturas, pagamentos recebimentos tratava dos documentos para mandar para o contabilista etc.

Gostaria que me ajudassem a elaborar o meu curriculum o que hei-de escrever na parte que diz:

Principais actividades e responsabilidades.

Desde que fiquei desempregada já trabalhei 1mês na PT a vender MEO e mais um mÊs como vendedora de produtos de cosmética. Isto tudo de porta a porta. Acham que devo colocar no curriculum?

Na PT desisti pq chegava a entrar as 11h e sair a 00h era complicado com 2 filhos e na empresa de cosmética depois de trabalhar o mês todo é que avisam que quem não fizesse vendas superior a 1600€ não recebia ordenado base, conclusão vendi 1300€ e depois de um mês de trabalho recebi 100€ Sad nem para a alimentação e gasoleo deu Sad

Beijos


Retrato de _lilac_
Sex, 12/10/2012 - 18:29
_lilac_:
Membro desde: 16.02.2011

Acho que experiência de trabalho inferior a um mês nem se deve colocar, principalmente se foste despedida. Se só tem o 9ºano, devia inscrever-se no centro de emprego no programa de formação financiada, ter um curso ajudava a encontrar mais fácil emprego, ainda para mais nem paga esses cursos.
Aconselho o de higiene e segurança no trabalho, está a ter saída atualmente.

Retrato de soraya_jorge
Sex, 12/10/2012 - 19:13
soraya_jorge:
Membro desde: 18.08.2008

Boa noite

Obrigado pela resposta vou-me informar no centro de emprego.

E nos outros trabalhos o da PT e o de cosmética fui eu que me despedi.

Bjs

Retrato de romeo
Sex, 12/10/2012 - 19:39
romeo:
Membro desde: 01.10.2009

Ai a Segurança e Higiene está com saída... Então tens que dizer onde, que da última turma onde dei formação, sairam 14 e estão 14 no desemprego...

Retrato de liliand
Seg, 15/10/2012 - 14:36
liliand:
Membro desde: 01.12.2009
CláudiaSoares wrote:

Acho que experiência de trabalho inferior a um mês nem se deve colocar, principalmente se foste despedida. Se só tem o 9ºano, devia inscrever-se no centro de emprego no programa de formação financiada, ter um curso ajudava a encontrar mais fácil emprego, ainda para mais nem paga esses cursos.
Aconselho o de higiene e segurança no trabalho, está a ter saída atualmente.

Olá Cláudia,

por acaso tenho a ideia contrária. Acho que higiene e segurança não tem assim tanta saída, até porque tendem a procurar técnicos superiores e com formação de base em áreas específicas. Mas posso estar enganada.

Soraya_jorge

Neste momento praticamente não tem ofertas que lhe permitam aumentar a escolaridade e fazê-lo por formações de curta duração demora muito tempo. Esperemos que entretanto isso mude. No entanto, pode aproveitar essas formações (as modulares) para valorização profissional pois são gratuitas e ainda conferem subsídio de alimentação, pelo menos.

Nada impede que consulte o centro de emprego e se proponha para formação, como a Cláudia disse e muito bem. Pode conseguir algo por essa via. Pode procurar também junto dos centros de formação.

Quanto ao currículo, coloque aspetos que a valorizem e se tem experiência de seis anos na área, faça-a valer no currículo e também nas entrevistas onde for. As experiências de curta duração podem indicar que é uma pessoa flexível e que agarra oportunidades, mas também pode levar o empregador a questionar a sua capacidade de se manter numa empresa. Por isso, pondere bem se fará sentido, para aquele anúncio, colocar no currículo.

Nunca se esqueça, o currículo tem de despertar o interesse no empregador, torne-o prático e apelativo. adapte-o, sempre que possível, ao anúncio/empresa em questão.

Espero ter ajudado!

Boa sorte!

Lília

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