Entidade bancária - Livre escolha
Olá a todos.
Aos mais entendidos na matéria, gostaria de pedir a vossa ajuda:
Estou a ser confrontado um uma situação caricata. Pode, uma entidade empregadora, obrigado o funcionário a abrir uma conta bancária numa determinada instituição bancária, afim de proceder ao pagamento do salário?
Obrigado.
certa vez aconteceu-me isso com uma empresa de trabalho temporário, disseram-me que o salário "tinha" de ser pago através do BES. Acedi, porque não vi mal nisso, mas fiquei mais tarde a saber que mesmo perante a aparente "exigência" de ter de ser dessa forma, houve colegas minhas que se recusaram, e receberam pelas contas que já existiam. Desconheço como se pode efectivamente vir a processar a selecção com base nessa recusa. Será que recorrem a outros candidatos que lhes encham as medidas nesse aspecto aparentemente banal?
Não esqueçamos que isso deve prender-se com protocolos entre empresas de T. Temporário e os bancos, em que ambos ficam a lucrar.Daí tanta pressão.
É uma questão de experimentar dizer que não.
É uma questão de experimentar dizer que não.
Sofia,
Infelizmente, penso que nestas questões não há leis mas sim o bom senso. E o bom senso é que a livre escolha é um direito dos consumidores.
Já no que toca a "patrões", por um lado até é compreensível este pedido (mas não exigência!). Honestamente, se eu não saisse prejudicado até cedia sem qualquer problema. O problema é que para manter uma conta aberta noutro banco, e o custos que isso implica... demovem-me completamente!
E a questão era essa: será correto? Será legal?
Quando disse era uma questao de experimentar dizer que nao, tinha apenas intencao de me referir que essa resposta pode levar a exclusao do candidato. Se ha empresas que excluem por motivos estupidos, este ate pode ser mais um... Claro que considero um direito a recusa, ja em relacao as despesas de ter a conta aberta, normalmente enquanto se recebe um salario nessa conta nao havera despesas, tendo a pessoa de encerrar a conta quando terminar o contrato e caso nao caia la salario algum.
Quando disse era uma questao de experimentar dizer que nao, tinha apenas intencao de me referir que essa resposta pode levar a exclusao do candidato.
Sinceramente, não é isso que me preocupa. Sempre fiz valer os meus direitos junto do patrão, e mesmo assim ele deu-me efetividade. A questão é que para a minha reenvindicação ter força, preciso de lhe "chapar" na cara com fundamentos legais.
Quanto à às taxas do banco em questão (Santander), pelo que já investiguei no site deles, não me parece que eles ofereçam alguma conta com domiciliação de ordenado a custo zero. A unica opção disponivel para essa situação, é ter que se pagar 3 euros mês, que incluem produtos que a mim não me interessam.
Mas penso já ter tomado a minha decisão. Não vou abrir conta nenhuma.
Quando disse era uma questao de experimentar dizer que nao, tinha apenas intencao de me referir que essa resposta pode levar a exclusao do candidato.
Sinceramente, não é isso que me preocupa. Sempre fiz valer os meus direitos junto do patrão, e mesmo assim ele deu-me efetividade. A questão é que para a minha reenvindicação ter força, preciso de lhe "chapar" na cara com fundamentos legais.
Quanto à às taxas do banco em questão (Santander), pelo que já investiguei no site deles, não me parece que eles ofereçam alguma conta com domiciliação de ordenado a custo zero. A unica opção disponivel para essa situação, é ter que se pagar 3 euros mês, que incluem produtos que a mim não me interessam.
Mas penso já ter tomado a minha decisão. Não vou abrir conta nenhuma.
Concordo inteiramente com a primeira parte do teu comentario.
Quanto ao custo da conta, penso que nao faca sentido dizer ao funcionario que tem de abrir uma quando essa conta apresenta despesas. Ai e que deve entr o tal protocolo... No meu caso, enquanto recebesse um salario na conta bes nao pagava despesas. Alguns meses depois fiquei desempregada e fui me informar. Ja tinha despesas. Mudei entao para uma modalidade em que mesmo nao recebendo salario, acedendo uma vez por mes ao portal bes, fico isenta de taxas e comissoes. Vou sempre a net tratar de rudo por isso nao custa nada ter essa modalidade.
Legalmente nao sei como funciona, mas se achas que nao deves faze-lo penso que tens esse direito!
Membro desde: 28.08.2012